24-07-2021, 21:49
(Dieser Beitrag wurde zuletzt bearbeitet: 24-07-2021, 21:51 von Zahlesel_RUS.)
Kinderbetreuung wird ein wichtiger Grund sein, aber lieber natürlich sich kündigen lassen.
Grund wegen Kinderbetreuung Schichtarbeit ist unmöglich und alle sind glücklich
was noch interessant ist: wenn du kündigst und angeblich den Arbeitsvertrag am ersten Arbeitstag bekommen würdest und der Arbeitgeber hat diese Stelle nicht mehr.
Ist doch der Grund auch wichtig oder?
Grund wegen Kinderbetreuung Schichtarbeit ist unmöglich und alle sind glücklich
was noch interessant ist: wenn du kündigst und angeblich den Arbeitsvertrag am ersten Arbeitstag bekommen würdest und der Arbeitgeber hat diese Stelle nicht mehr.
Ist doch der Grund auch wichtig oder?
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