Austriake, ich glaube, er meinte das eher so, das ich die Unterhaltszahlungen dann wohl nie mehr leisten kann. Dürfte schwierigst werden, nach einer solchen Kündigung (Probezeit, öffentlicher Dienst) und darüberhinaus sicher dann auch zukünftig zu erwartenden Lohnpfändungen bei jedem neuen Job überhaupt noch einen Job zu bekommen bzw. längerfristig halten zu können. Die Rückstände würden dann wohl bis zum Sankt Nimmerleins Tag bestehen bleiben...................
P.S.: habe mittlerweile meine Teamleiterin und meine Sachgebietsleiterin in die Lohnpfändung eingeweiht. Positiv ist ja, das diese mich beide nach der Probezeit gerne weiter beschäftigen würden.................... negativ allerdings, das keiner eine Erfahrung damit hat, wie unsere Personalabteilung mit dieser Situation umgehen wird.
P.S.: habe mittlerweile meine Teamleiterin und meine Sachgebietsleiterin in die Lohnpfändung eingeweiht. Positiv ist ja, das diese mich beide nach der Probezeit gerne weiter beschäftigen würden.................... negativ allerdings, das keiner eine Erfahrung damit hat, wie unsere Personalabteilung mit dieser Situation umgehen wird.